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New Learning Lab

In unserem Newsletter kuratieren wir für euch Impulse zu Themen wie Lernkulturentwicklung, New Learning, AI Tools, neue Methoden, Learning Design und mehr.

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Peer Learning ist Zukunftsrelevant

Learning Transformation Newsletter Juni 2024 Peer Learning – Zukunftsrelevant und essenziell für den Unternehmenserfolg Ein freundliches Hallo in die digitale Runde, Peer Learning gewinnt zunehmend an Bedeutung, insbesondere in Zeiten rasanten wirtschaftlichen und technologischen Wandels. Eine Kultur des gemeinsamen Lernens fördert nicht nur den Wissenstransfer und die Zusammenarbeit, sondern stärkt auch die Mitarbeiterbindung, Innovationskraft und Agilität von Organisationen. "Peer learning...

Aktuelles aus dem New Learning Lab Oktober 2024 Event: New Learning Lab live vor Ort auf der L&D Pro in München - Kommt vorbei! Hallo an alle New Learning Begeisterte, nächste Woche, genau gesagt am Dienstag, den 05.11.2024, steht für uns Labster:innen und alle, die einmal das New Learning Lab live und in Farbe erleben wollen, ein wunderbares Event vor der Tür. Wir treffen uns den ganzen Tag am Stand B04 auf der L&D Pro Messe in München. Screenshot L&D Pro Programm Ihr seid eingeladen! Klickt...

Learning Transformation Newsletter August 2024 Sommerlektüre und Chancen für den Herbst frei Haus Ein freundliches hallo in die digitale Runde, bei uns im New Learning Lab überschlagen sich die Ereignisse etwas. Wir haben eine ganze Bandbreite an neuen Möglichkeiten, wovon wir ein paar heute mit euch teilen möchten. Heute schauen wir auf: Eure AI Skills Mögliche AI for L&D Use Cases Die Skill-basierte Organisation - Artikel in ManagerSeminare Die kostenlose Skill Development Masterclass von...

Learning Transformation Newsletter Februar 2024 Lernkultur bewusst ansehen und entwickeln – der Schlüssel für selbstorganisiertes Lernen in Unternehmen Ein freundliches hallo in die digitale Runde, eine starke, selbstorganisierte Lernkultur in Organisationen schaffen – ein Muss in Zeiten von massiven wirtschaftlichen und technologischen Veränderungen und Herausforderungen. Josh Bersin hat das „Warum“ für eine starke Lernkultur bereits 2010 in seinem Artikel „How to build a High-Impact...